به گزارش خبرصنعتی؛ در زمان جنگ رمضان و دوران اختلال در شبکه اینترنت کشور، انتصاباتی در صنعت نفت انجام شد که به دلیل دسترسی کمتر به شبکه های خبری و اجتماعی، کمتر مورد توجه قرار گرفت.

تعدادی از مهم ترین انتصابات انجام شده به این شرح هستند:

۱. تغییرات در صندوق بازنشستگی صنعت نفت

معارفه سه عضو جدید هیأت رئیسه صندوق بازنشستگی صنعت نفت

طی مراسمی، سه عضو جدید هیأت رئیسه صندوق بازنشستگی صنعت نفت معارفه شدند. همچنین «عیسی مقدمی‌زاد» پس از سال‌ها خدمت در این صندوق، بازنشسته شد و از زحمات وی تقدیر به عمل آمد.

۲. انتصابات در شرکت‌های تابعه و هلدینگ‌ها

تغییر در مدیریت نفت پاسارگاد

با حکم مدیرعامل تاپیکو (هلدینگ سرمایه‌گذاری نفت و گاز و پتروشیمی تأمین)، بهنام طاهرنیا به عنوان سرپرست شرکت «نفت پاسارگاد» منصوب شد.

مدیرعامل جدید شرکت روانکار آتا

محمدسجاد باتمانی که پیش از این مدیرعامل شرکت «مخازن سبز عسلویه» بود، به عنوان مدیرعامل جدید شرکت روانکار «آتا» منصوب شد.

مدیرعامل جدید شرکت تأسیسات دریایی

سید شمس‌الدین موسوی با سابقه مدیریتی در گروه پتروپارس و شرکت پایندان، به عنوان مدیرعامل جدید شرکت تأسیسات دریایی منصوب شد.

۳. انتصابات در شرکت نفت و گاز مارون

با صدور احکام جداگانه از سوی مدیرعامل شرکت بهره‌برداری نفت و گاز مارون، سرپرستان جدید دو مدیریت مهم این شرکت منصوب شدند:

سید عمادالدین هاشمی به عنوان سرپرست مدیریت منابع انسانی
مهرداد بهاری‌پور به عنوان سرپرست مدیریت مهندسی و ساختمان

۴. انتصابات در سطح شرکت ملی نفت ایران

مدیر امور بین‌الملل شرکت ملی نفت ایران منصوب شد

طی حکمی از سوی حمید بورد، مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران، مهدی شریفی در آباد به عنوان مدیر امور بین‌الملل این شرکت منصوب شد.

مشاور جدید مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران

حمید بورد، مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران، با صدور حکمی، سعید صادقی را به عنوان مشاور خود منصوب کرد.

به گزارش خبرصنعتی؛ روح‌الله شهیدی‌پور، مدیرعامل هلدینگ سرمایه‌گذاری نفت و گاز و پتروشیمی تامین(تاپیکو) طی حکمی، حامد طبیبی را به سمت عضو هیات مدیره شرکت پتروشیمی غدیر منصوب کرد.

طبیبی فارغ‌التحصیل کارشناسی ارشد رشته مدیریت اجرایی از سازمان مدیریت صنعتی است و از مدیران باتجربه در صنعت پتروشیمی به‌شمار می‌رود و سالیان متمادی را در پتروشیمی جم به عنوان «رئیس واحد برنامه‌ریزی، مطالعات بازار و امور مشتریان»، «معاون مرکز بازاریابی و فروش»، «دستیار مدیرعامل در تدوین مدیریت دانش سازمانی» و در نهایت «معاون بازرگانی» فعالیت کرده است.

وی همچنین پیش از این مسئولیت‌های دیگری همچون عضو هیات مدیره شرکت توسعه انرژی پادکیش، دستیار معاون امور اقتصادی و برنامه‌ریزی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و موسس و مدیر توسعه صادرات گروه مطالعاتی راه ابریشم را برعهده داشته است.

طبیبی برگزیده سه دوره اجلاس سراسری رضایتمندی مشتری، برگزیده تعالی سازمانی صنعت پتروشیمی و نقش موثر در پیاده‌سازی سامانه BI پتروشیمی جم را در کارنامه کاری خود دارد.

به گزارش خبرصنعتی؛ با حکم روح الله شهیدی پور، مدیرعامل هلدینگ سرمایه گذاری نفت و گاز و پتروشیمی تامین(تاپیکو)، «سید محسن حسینی» به‌ عضویت در هیات‌مدیره شرکت پتروشیمی ایلام منصوب شد.

سید محسن حسینی دارای مدرک کارشناسی شیمی از دانشگاه خوارزمی، کارشناسی ارشد شیمی آلی از دانشگاه صنعتی اصفهان و همچنین کارشناسی ارشد مدیریت کارآفرینی سازمانی از دانشگاه تهران است.

وی در حال حاضر مدیر سرمایه‌های انسانی سرمایه‌گذاری نفت و گاز و پتروشیمی تأمین(تاپیکو) است و در سوابق اجرایی وی رئیس امور اداری و کارکنان پتروشیمی امیرکبیر، رئیس توسعه سیستم‌ها و روش‌های پتروشیمی امیرکبیر و رئیس آموزش و توسعه منابع انسانی پتروشیمی امیرکبیر به چشم می خورد.

سید محسن حسینی از مدیران باسابقه حوزه منابع انسانی و توسعه سازمانی در صنعت پتروشیمی است و با بیش از ۲۴ سال تجربه، سابقه قابل توجهی در طراحی و استقرار نظام‌های جامع منابع انسانی، جبران خدمات، ارزیابی عملکرد و توسعه شایستگی‌ها دارد.

وی با رویکرد رهبری و داده‌محور در مدیریت سرمایه انسانی، تجربه عملی در پیاده‌سازی مدل‌های شایسته‌سالاری را در کارنامه خود ثبت کرده است. او همچنین در هلدینگ تاپیکو بر طراحی و راه‌اندازی «سامانه مدیریت و پایش استعدادها» تمرکز داشته است؛ سامانه‌ای که با هدف شناسایی نیروهای مستعد و مشخص‌کردن مسیرهای یادگیری و توسعه برای کارکنان ستادی ایجاد شد.

به گزارش خبرصنعتی؛ طی حکمی از طرف علی اکبر حافظی مدیرعامل شرکت بهره برداری نفت و گاز گچساران، کامبیز گشتاسب به عنوان سرپرست مدیریت امور مالی این شرکت منصوب شد.

گشتاسب ابتدای خرداد ماه تمشیت مدیریت امور مالی را بر عهده داشت.

به گزارش خبرصنعتی؛ علاءالدین رفیع‌زاده در نشست با رئیس و اعضای کمیسیون اصل ۹۰ مجلس که در سازمان اداری و استخدامی کشور برگزار شد، درباره آخرین وضعیت ساماندهی نیروهای شرکتی در دستگاه‌های دولتی اظهار داشت: موضوع تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی در دولت‌های مختلف مطرح بوده و تا به الان هم به نتیجه نرسیده است.

وی با بیان اینکه فعلا بحث ساماندهی نیروهای شرکتی بلاتکلیف است، افزود: یکی از وعده‌هایی رئیس جمهور به مردم، درباره ساماندهی نیروهای شرکتی بود که ما هم در سازمان اداری و استخدامی کشور به تَبَع این وعده رئیس جمهور، موضوع را بررسی و دنبال کردیم؛ لذا در همان ابتدای دولت چهاردهم نشستی با اعضای کمیسیون اجتماعی مجلس به عنوان کمیسیون تخصصی مرتبط با بحث ساماندهی نیروهای شرکتی برگزار کردیم.

رفیع زاده ادامه‌داد: در آن جلسه در پاسخ به مطالبه اعضای کمیسیون اجتماعی مجلس اعلام کردم که من عهد کرده‌ام کار غیرکارشناسی انجام نمی‌دهم؛ لذا اجازه دهید ابتدا بررسی کنیم بعد خواهم گفت که چه کاری انجام می‌دهیم؛ چون دنبال کار کارشناسی همراه با عقلانیت بودم.

معاون رئیس جمهور بیان‌داشت: به عنوان نخستین اقدام، سامانه‌ای در وب‌سایت سازمان اداری و استخدامی ایجاد کردیم تا آمار دقیق نیروهای شرکتی را استخراج کنیم و بدانیم با چند نفر در ارتباطیم؛ کمیته‌ها و جلسات مختلف تشکیل و سناریوهای مختلف بررسی و گزارش نهایی در دولت مطرح شد. در این گزارش، این سناریو مطرح شد که به ذی‌نفع نهایی پرداخت داشته باشیم و در نهایت رئیس جمهور اعلام کرد که شرکت‌های واسطه‌ای حذف شوند.

وی با تاکید بر اینکه معتقدم باید یک بار برای همیشه این مشکل را حل کنیم، اضافه کرد: پیش‌نویسی در این زمینه تهیه شده و در هیات دولت در حال بررسی است. در کمیسیون اجتماعی مجلس هم به عنوان کمیسیون تخصصی مرتبط، پیگیر هستیم تا برای رفع ممنوعیت مندرج در تبصره ماده ۳۲ قانون مدیریت خدمات کشوری (مبنی بر اینکه دستگاه‌ها حداکثر می‌توانند ۱۰ درصد نیروهای مورد نیاز خود را به صورت قراردادی جذب کنند)، روشی پیدا کنیم.

رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور تأکید کرد: در حال حاضر رفع مشکل نیروهای شرکتی، مطالبه مردم است. حتی دنبال آن هستیم تا روابط متعدد و چندگانه استخدامی را ساماندهی کنیم اما دو اشکال در این مسیر وجود دارد که مجلس باید کمک کند؛ نخست، اینکه وقتی نیروهای شرکتی تبدیل وضعیت می‌شوند، نیروهای لیسانس به بالا باید قرارداد کار معین با دستگاه اجرایی امضا کنند اما مشکل ممنوعیت ذیل تبصره ماده ۳۲ قانون مدیریت خدمات کشوری را داریم که باید این مانع در مجلس اصلاح و محدودیت استخدامی در تبصره ماده ۳۲ این قانون برداشته شود.

وی ادامه‌داد: مشکل بعدی این است که در حال حاضر نیروهای شرکتی شاغل در دستگاه‌ها، تابع قانون کار هستند و حقوق آنان بر اساس مصوبه شورای عالی کار تعیین می‌شود؛ بنابراین اگر تبدیل وضعیت به قانون مدیریت خدمات کشوری شوند، حقوق آنان کاهش می‌یابد که باید برای این موضوع راهکار پیدا شود.

به گزارش آرمان آرا،به نقل از روابط عمومی، تاپیکو، روح‌الله شهیدی‌پور مدیرعامل هلدینگ سرمایه‌گذاری نفت و گاز و پتروشیمی تامین(تاپیکو) طی حکمی، محمد خداکرمی را به سمت عضو هیات مدیره شرکت پتروشیمی آبادان منصوب کرد.

خداکرمی فارغ‌التحصیل کارشناسی ارشد رشته متالوژی از دانشگاه علم و صنعت ایران است و از کارشناسان باسابقه در حوزه نظارت بر تولید در صنایع پتروشیمی و پالایشی به‌شمار می‌رود و در حال حاضر در معاونت شرکت‌ها و ارتقای عملکرد هلدینگ تاپیکو مشغول به فعالیت است.
وی پیش از این مسئولیت‌هایی همچون مدیر پروژه شرکت شیمی تکس آریا، مدیر تضمین کیفیت و ایمنی شرکت بازرسی فنی و کنترل خوردگی تکین کو و مدیر تضمین کیفیت شرکت خدمات بازرسی فرادانش را برعهده داشته است.

خداکرمی همچنین تجربیاتی در استقرار، ممیزی و ارزیابی سیستم‌های مدیریت کیفیت و مدل‌های تعالی سازمانی و همچنین تدوین و پایش استراتژی‌ها، اهداف و برنامه‌های عملیاتی را در کارنامه کاری خود دارد.

به گزارش خبرصنعتی؛ روح‌الله شهیدی‌پور، مدیرعامل هلدینگ سرمایه‌گذاری نفت و گاز و پتروشیمی تامین(تاپیکو) طی حکمی، ناصر شجاعی را به سمت عضو هیات مدیره شرکت مجتمع صنایع لاستیک یزد منصوب کرد.

شجاعی فارغ‌التحصیل کارشناسی ارشد رشته حسابداری از دانشگاه آزاد است و از مدیران باتجربه در هلدینگ‌های سرمایه‌گذاری به‌شمار می‌رود و در حال حاضر مدیر مالی و امور سهام شستا است.

وی سالیان متمادی مسئولیت‌هایی همچون مدیر مالی هلدینگ صدر تأمین، عضو هیات مدیره و رئیس کمیته حسابرسی شرکت زغال سنگ پروده طبس، عضو کمیته حسابرسی گروه صنعتی بارز، عضو هیات مدیره شرکت کیش بتن جنوب و معاون مالی شرکت سرمایه‌گذاری آینده‌ساز را برعهده داشته است.

لازم به ذکر است که دانش تخصصی و مهارت‌ها و شایستگی‌های مدیریتی ناصر شجاعی در فرآیند ارزیابی مدیران تاپیکو و شستا در بالاترین سطح به تایید رسیده است.

به گزارش آرمان آرا،به نظر می رسد به این خاطر زحمات کارکنان وزارت نیرو به ویژه کارکنان شبکه توزیع برق در جنگ رمضان کمتر مورد توجه گرفته است؛ که کارکنان وزارت نیرو آنچنان وظایف خود را با جانفشانی و به نحو احسن انجام دادند که مردم با کمترین قطعی و اختلال برقی مواجه شدند و این پایداری شبکه موجب شد که توجه کمتری به این اقدامات ۲۴ ساعته گردد.

به این وسیله از طرف مجموعه آرمان آراو به نمایندگی از جامعه رسانه ای، از مجاهدان دفاع از مام میهن در وزارت نیرو تقدیر و تشکر نموده و ابراز قدردانی می نماید.

به گزارش آرمان آرا،به نقل از شانا، محسن پاک‌نژاد وزیر نفت با صدور حکمی، پیمان احتشامی را به عنوان سرپرست معاونت نظارت بر منابع هیدروکربوری وزارت نفت منصوب کرد.

گفتنی است این معاونت مسئولیت نظارت بر اکتشاف، توسعه و بهره‌برداری از منابع نفت و گاز کشور را بر عهده دارد و از معاونت‌های کلیدی و راهبردی وزارت نفت به شمار می‌رود.

پیمان احتشامی پیش از این سوابق اجرایی و تخصصی در حوزه‌های مرتبط با صنعت نفت داشته و انتظار می‌رود با بهره‌گیری از تجربیات خود، گام‌های مؤثری در جهت نظارت دقیق‌تر بر منابع هیدروکربوری و ارتقای بهره‌وری در این حوزه بردارد.

به گزارش آرمان آرا،به نقل از روابط عمومی تاپیکو، محمدحسین صابر، مدیرعامل هلدینگ سرمایه‌گذاری صنایع پتروشیمی(piic) طی حکمی، ناهید تقی پور را به سمت عضو هیات مدیره شرکت دوده صنعتی پارس منصوب کرد.

تقی‌پور فارغ‌التحصیل کارشناسی ارشد رشته مهندسی شیمی از دانشگاه تهران است و از کارشناسان برجسته در صنایع پتروشیمی و پالایشی به‌شمار می‌رود و در حال حاضر کارشناس ارشد نظارت بر تولید، عملیات و مهندسی شرکت‌های پتروشیمی هلدینگ تاپیکو است.

وی سالیان متمادی مسئولیت‌هایی همچون دبیر کمیته ریسک تاپیکو، عضو کمیته ریسک شرکت پالایشگاه نفت ستاره خلیج فارس، عضو هیات مدیره و رئیس کمیته حسابرسی شرکت بازرسی فنی و کنترل خوردگی تکین کو و عضو کارگروه تخصصی متانول انجمن مهندسی شیمی ایران را برعهده داشته است.

تقی پور همچنین تجربیات ارزنده در اجرای پروژه‌های نیمه صنعتی، کسب مقام دوم در دومین دوره مسابقات بین المللی رباتیک جام دانشگاه صنعتی امیر کبیر و سومین دوره رباتیک خوارزمی را در کارنامه کاری خود دارد.
لازم به ذکر است که دانش تخصصی و مهارت‌ها و شایستگی‌های مدیریتی ناهید تقی‌پور در فرآیند ارزیابی مدیران تاپیکو و شستا در بالاترین سطح به تایید رسیده است.

به گزارش آرمان آرا،طی حکمی از سوی محسن سیفی مدیرعامل بانک ملی ایران، ادریس سالاری به عنوان مشاور مدیرعامل و سرپرست مرکز روابط‌عمومی و اطلاع‌رسانی بانک ملی ایران منصوب شد.

در مراسم تودیع و معارفه‌ای که با حضور اعضای هیئت‌مدیره و معاونان بانک برگزار گردید، از خدمات داریوش سهرابی رئیس پیشین این مرکز قدردانی و حکم انتصاب سالاری اعطاء شد.

محسن سیفی در این حکم، شش اولویت راهبردی شامل تدوین استراتژی‌های جامع اطلاع‌رسانی، مدیریت بحران، نظارت بر محتوای کانال‌های ارتباطی، ارتقای برند بانک در افکار عمومی و هماهنگی با واحدهای مرتبط را به عنوان مأموریت‌های اصلی سالاری ابلاغ کرد.

تحصیلات ادریس سالاری
ادریس سالاری دانشجوی مقطع دکترای تخصصی علوم سیاسی است. این حوزه تحصیلی، به او توانایی تحلیل فضای سیاسی و مدیریت افکار عمومی در سطح کلان را بخشیده است.

تلفیق تجربه عملی در سه عرصه رسانه، دولت و بنگاه‌های بزرگ اقتصادی با دانش نظری علوم سیاسی، سالاری را به مدیری راهبردی در حوزه ارتباطات تبدیل کرده است.

سوابق روزنامه‌نگاری و مدیریت در زنجان
ادریس سالاری فعالیت حرفه‌ای خود را از عرصه روزنامه‌نگاری آغاز کرد. او در هفته‌نامه محلی «صدای زنجان» مشغول به کار شد و در سال ۱۳۸۴ به عنوان سردبیر این هفته‌نامه معرفی گردید.

همچنین در سال‌های ۱۳۸۶ تا ۱۳۸۸، مسئولیت سردبیری خبرگزاری دانشجویان ایران (ایسنا) در استان زنجان را بر عهده داشت.

سالاری پس از سال‌ها فعالیت روزنامه‌نگاری، وارد بدنه دولت شد. در مرداد ۱۳۹۵، طی حکمی به عنوان مدیرکل روابط‌عمومی و امور بین‌الملل استانداری زنجان منصوب گردید.

تجربه ادریس سالاری در صنعت بیمه
سالاری در ادامه مسیر حرفه‌ای خود گام به صنعت بیمه گذاشت. در آبان ۱۴۰۰، طی حکمی از سوی هیئت‌مدیره بیمه سرمد، به عنوان مدیر روابط‌عمومی و امور بین‌الملل این شرکت منصوب شد.

حدود یک سال بعد، در آبان ۱۴۰۱، با حکم علیرضا یزدان‌دوست مدیرعامل وقت بیمه ملت، به عنوان سرپرست مدیریت روابط‌عمومی بیمه ملت معرفی گردید.

در این دوره، او با طراحی سامانه جامع ارتباط با خبرنگاران و افزایش تعاملات رسانه‌ای، پوشش مثبت خبری هر دو شرکت بیمه را به طور محسوسی ارتقا داد.

مدیریت روابط‌عمومی بانک صادرات ایران
در مهر ۱۴۰۳، محسن سیفی که در آن زمان مدیرعامل بانک صادرات ایران بود، طی حکمی ادریس سالاری را به عنوان سرپرست اداره کل روابط‌عمومی بانک صادرات منصوب کرد. در حکم انتصاب، از سالاری خواسته شده بود تا با بهره‌مندی از دانش و تجربه خود، بانک را در حوزه‌هایی چون ارتقای جایگاه در نظام بانکی، توسعه فناوری‌های اطلاعات، ترویج محصولات استراتژیک و حفاظت از منافع سهامداران یاری کند. سالاری تا پیش از انتقال به بانک ملی ایران در این سمت فعالیت داشت و همکاری نزدیک با محسن سیفی در آن دوره، یکی از مهم‌ترین برگ‌های برنده او در انتصاب جدید محسوب می‌شود.

به گزارش آرمان آرا،به نقل از روابط عمومی گروه سرمایه‌گذاری اهداف، «حسین تابش‌نژاد» با حکم «مهدی عبوری» مدیرعامل گروه سرمایه‌گذاری اهداف، سرپرست شرکت پتروشیمی آلای مهستان شد.

تابش‌نژاد پیش از این، مدیرعاملی پتروشیمی فارابی را بر عهده داشت؛ دارای مدرک کارشناسی ارشد مهندسی شیمی می باشد و مدیریت مجتمع پتروشیمی مروارید، سرپرست خدمات فنی و مدیر بهره‌برداری پتروشیمی مروارید و ریاست واحد الفین پتروشیمی مروارید، از جمله سوابق کاری وی بوده است.